São Paulo – A oportunidade profissional em questão é para um cargo de chefia e pressupõe que você gerencie uma equipe. Você se sente preparado para encarar o desafio, mas seu currículo não traz prévia experiência como chefe.
É possível mostrar seu potencial de liderança durante a entrevista e fisgar o recrutador? Na opinião de três especialistas consultadas é, sim, possível.
No entanto, elas são unânimes: não adianta elencar habilidades e qualidades, você tem que trazer exemplos que confirmem que você é a pessoa indicada para o cargo. “É preciso mostrar a competência pelo exemplo”, diz Cristiane Ribas, consultora da De Bernt Entschev Human Capital. (mais…)
