As perguntas mais absurdas já ouvidas por recrutadores

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São Paulo – Ao deixar um espaço para o candidato a uma oportunidade profissional tirar dúvidas, o recrutador, geralmente, espera ouvir questões relacionadas à cultura da empresa, ao estilo de gestão do novo chefe ou à possibilidade de ascensão na carreira. Mas nem sempre é o que acontece.

É certo que algumas perguntas que não são muito adequadas nem recomendadas pelos especialistas em recrutamento. Mas, existem outras que podem enterrar de vez qualquer chance de ser contratado.Esse é o caso das questões apresentadas aqui.

A equipe da OfficeTeam – braço do grupo Robert Half especializado em recrutamento de profissionais qualificados para o setor administrativo – entrevistou 650 executivos de recursos humanos dos Estados Unidos e Canadá para saber quais foram as perguntas mais absurdas que já saíram da boca de candidatos durante entrevistas de emprego. O resultado é um festival de bizarrices capaz de deixar de cabelo em pé até o mais compreensivo recrutador. Confira as “pérolas”:

Perguntas
1. Que emprego é esse?
2.Você sairia comigo?
3. Você quer uma carona no meu carro novo?
4. Qual a cor da parede deste escritório?
5. Meu marido pode terminar a entrevista no meu lugar?
6. O chefe é solteiro?
7. Você tem um emprego para o meu parceiro?
8. Como são as mulheres que trabalham aqui?
9. Vocês permitem sonecas durante o expediente?
10. Posso receber o pagamento adiantado?
11. Posso colocar minha mesa perto da cafeteria?
12. Você pode me ajudar a encontrar um apartamento?
13. Você pode me ajudar com este teste?
14. Posso tirar folga todas as terças-feiras?
15. A partir de quando posso tirar férias?
16. Posso tirar três semanas de férias a cada três meses para investir na minha carreira musical?
17. Posso tirar folga no dia do meu aniversário?

via As perguntas mais absurdas já ouvidas por recrutadores

É certo que algumas perguntas que não são muito adequadas nem recomendadas pelos especialistas em recrutamento. Mas, existem outras que podem enterrar de vez qualquer chance de ser contratado.Esse é o caso das questões apresentadas aqui.

A equipe da OfficeTeam – braço do grupo Robert Half especializado em recrutamento de profissionais qualificados para o setor administrativo – entrevistou 650 executivos de recursos humanos dos Estados Unidos e Canadá para saber quais foram as perguntas mais absurdas que já saíram da boca de candidatos durante entrevistas de emprego. O resultado é um festival de bizarrices capaz de deixar de cabelo em pé até o mais compreensivo recrutador. Confira as “pérolas”:

Perguntas
1. Que emprego é esse?
2.Você sairia comigo?
3. Você quer uma carona no meu carro novo?
4. Qual a cor da parede deste escritório?
5. Meu marido pode terminar a entrevista no meu lugar?
6. O chefe é solteiro?
7. Você tem um emprego para o meu parceiro?
8. Como são as mulheres que trabalham aqui?
9. Vocês permitem sonecas durante o expediente?
10. Posso receber o pagamento adiantado?
11. Posso colocar minha mesa perto da cafeteria?
12. Você pode me ajudar a encontrar um apartamento?
13. Você pode me ajudar com este teste?
14. Posso tirar folga todas as terças-feiras?
15. A partir de quando posso tirar férias?
16. Posso tirar três semanas de férias a cada três meses para investir na minha carreira musical?
17. Posso tirar folga no dia do meu aniversário?

Sou bacharel em Sistemas de Informação pela Estácio de Sá (Alagoas), especialista em Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação pela Univ. Gama Filho (UGF) e pós-graduando em Gestão da Segurança da Informação pela Univ. do Sul de Santa Catarina (UNISUL). Tenho interesse por todas as áreas da informática, mas em especial em Gestão, Segurança da Informação, Ethical Hacking e Perícia Forense. Sempre disposto a receber sugestões de assuntos para criar uma postagem.

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